QUY CHẾ HOẠT ĐỘNG
CÂU LẠC BỘ BÓNG ĐÁ KHỐI VĂN PHÒNG CHÍNH CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM
Chương I
THÔNG TIN CHUNG
Điều 1: Tên gọi, trực thuộc và nguyên tắc hoạt động
Tên gọi đầy đủ: Câu lạc bộ (CLB) bóng đá Aeon khối Văn phòng chính.
Tên gọi nội bộ Aeon: CLB Bóng đá HQ
Trực thuộc: Là tổ chức của Công đoàn cơ sở Aeon Việt Nam, được điều hành bởi Công đoàn thành viên khối Văn phòng chính (HQ), là nơi tập hợp nhân viên Aeon Việt Nam có niềm yêu thích và muốn tham gia hoạt động thể thao môn Bóng đá.
Nguyên tắc hoạt động: theo nguyên tắc dân chủ và trên tinh thần tự nguyện, tự giác của các thành viên. Hoạt động của CLB tuân thủ các quy định của công ty và công đoàn.
Điều 2: Mục đích hoạt động
– Tạo sân chơi bổ ích, lành mạnh giúp tăng cường rèn luyện sức khỏe, nuôi dưỡng niềm đam mê chơi bóng đá cho nhân viên.
– Tăng cường mối quan hệ đoàn kết, gắn bó giữa các phòng ban trong công ty, mở rộng mối quan hệ hợp tác với các công ty có mối quan hệ hợp tác với công ty, và các cơ quan đoàn thể chính quyền địa phương.
– Góp phần quảng bá hình ảnh của Aeon VN.
Điều 3: Nội dung hoạt động
– Luyện tập và sinh hoạt định kỳ môn thể thao bóng đá vào các buổi chiều từ 18h00 đến 19g30 các ngày thứ 3 hàng tuần.
– Tổ chức và tham gia các hoạt động giao lưu đá bóng với các đối tác, cơ quan đoàn thể địa phương, giữa các phòng ban trong Công ty.
– Tổ chức đội bóng đá Khối văn phòng đại diện cho Công đoàn HQ tham các giải thi đấu bóng đá dưới hình ảnh của Công đoàn Khối Văn phòng chính Công ty Aeon VN.
Chương II
THÀNH VIÊN
Điều 4: Đối tượng tham gia
– Nhân viên Aeon có điều kiện phù hợp về thời gian và địa điểm sinh hoạt của CLB.
– Nhân viên đăng ký thông qua đường dẫn thông tin CLB và chấp hành đầy đủ các quy định của CLB.
– Ban Chủ nhiệm (BCN) CLB sẽ xét đơn và công nhận tư cách thành viên.
Điều 5: Quyền và lợi ích của thành viên
– Được tham gia tất cả các hoạt động của CLB.
– Được lựa chọn tham gia vào đội bóng đ tham gia các giải đấu dưới hình ảnh của Khối VP Công ty Aeon Việt Nam.
– Được xét khen thưởng khi có thành tích xuất sắc / tham gia đóng góp tích cực cho đội bóng theo đề nghị của BCN CLB.
– Được hưởng đầy đủ và bình đẳng các chế độ của CLB theo những quy định được CLB thống nhất.
– Được tự nguyện rút tư cách thành viên khi không còn nguyện vọng tiếp tục sinh hoạt trong CLB.
– Được hưởng những chính sách hỗ trợ hoạt động của Công đoàn dành cho CLB.
Điều 6: Nghĩa cụ của thành viên
– Chấp hành đầy đủ các quy định cũng như sự phân công của BCN CLB.
– Tham gia sinh hoạt và đóng lệ phí thành viên đầy đủ, đúng thời hạn.
– Góp phần tích cực vào việc xây dựng CLB và quảng bá hình ảnh tốt đẹp của Công ty.
– Xây dựng tinh thần đồng đội trên sân bóng và đồng nghiệp trong công việc.
– Nâng cao tinh thần thể thao lành mạnh, rèn luyện sức khỏe.
– Tuyệt đối không tham gia các hoạt động cá cược, các hành vi phi thể thao, đi ngược lại thuần phong mỹ tục làm ảnh hưởng đến hình ảnh của Công đoàn HQ.
Chương III
TỔ CHỨC, ĐIỀU HÀNH
Điều 8: Tổ chức của CLB
CLB được điều hành bởi Ban Chủ nhiệm.
Ban Chủ nhiệm CLB gồm 05 thành viên do CLB bầu ra theo nhiệm kỳ 2 năm, gồm: Chủ nhiệm; Phó Chủ nhiệm phụ trách tổ chức, tài chính; Phó Chủ nhiệm phụ trách chuyên môn; 01 ủy viên BCN; và 1 thủ quỹ.
BCN CLB hoạt động trên nguyên tắc tập trung dân chủ, có trách nhiệm tổ chức hoạt động của CLB theo kế hoạch đề ra, vì sự phát triển của CLB và phong trào thể thao của Công ty.
Chương IV
TÀI CHÍNH CỦA CÂU LẠC BỘ
Điều 10: Kinh phí hoạt động
Kinh phí hoạt động của CLB dựa trên nguyên tắc tự chủ tài chính, được huy động từ các nguồn:
– Lệ phí hàng năm của các thành viên đóng góp.
– Hỗ trợ kinh phí từ Công đoàn, hàng năm BCN lên kế hoạch hoạt động và làm tờ trình xin kinh phí hoạt động từ Công đoàn HQ.
– Huy động từ các nguồn hỗ trợ khác.
– Đóng góp khác của các thành viên.
Điều 11: Lệ phí và các khoản đóng góp khác của hội viên
– Lệ phí thành viên của CLB là: 200.000 đồng/năm hoặc 20.000 đồng/ tháng (đóng ít nhất 3 tháng).
– Phí tham gia CLB lần đầu là: 300.000 đồng/người (Chỉ thu đối với thành viên xin tham gia CLB sau thời điểm kiện toàn).
– Các khoản đóng góp để tổ chức và tham gia giao lưu khác của CLB: theo mức chi thực tế phát sinh và trên tổng số người tham gia hoạt động đó.
Điều 12: Quản lý và sử dụng kinh phí
– BCN CLB chịu trách nhiệm quản lý và sử dụng kinh phí theo nguyên tắc công khai, minh bạch, tiết kiệm và hiệu quả. Công khai tài chính trên trang nội bộ của CLB.
– Kinh phí từ quỹ CLB được sử dụng cho các hoạt động thường xuyên của CLB. Các hoạt động phát sinh sẽ được BCN tính toán kinh phí và thông báo tới toàn thể thành viên CLB biết để thống nhất và đóng góp.
Chương IV
KHEN THƯỞNG VÀ KỶ LUẬT
Điều 13: Khen thưởng
Thành viên CLB có thành tích xuất sắc trong hoạt động, góp phần vào sự phát triển của CLB, phong trào thể thao của Nhà trường sẽ được BCN CLB đề nghị Công đoàn khen thưởng.
Điều 14: Kỷ luật
Thành viên vi phạm quy định của CLB sẽ bị BCN xem xét kỷ luật với các mức độ và hình thức cụ thể từ phạt tiền đến xóa tư cách thành viên. Các hình thức và mức độ kỷ luật cụ thể do Ban Chủ nhiệm CLB đề ra và toàn thể CLB thống nhất trên nguyên tắc biểu quyết dân chủ với sự đồng ý của từ ½ số thành viên chính thức tham gia biểu quyết trở lên.
Chương IV
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 15: Trách nhiệm thi hành
Mọi thành viên của CLB có trách nhiệm thi hành nghiêm túc Quy chế này.
BCN CLB có trách nhiệm hướng dẫn thi hành Quy chế, cập nhật các góp ý điều chỉnh để xin ý kiến Đại hội CLB chỉnh sửa Quy chế cho phù hợp.
Điều 16: Hiệu lực thi hành
Quy chế này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.
Việc sửa đổi bổ sung Quy chế do BCN đề nghị hoặc có ý kiến của từ ½ số thành viên chính thức trở lên, và phải được thông qua ý kiến của toàn thể thành viên chính thức của CLB với nguyên tắc dân chủ quá bán (hơn ½ số người đồng ý).
CÔNG ĐOÀN AEON KHỐI VĂN PHÒNG CHÍNH
